🚀 팀 소개 : Growth Team

• 최고의 그로스팀을 목표로 합니다.
• 그로스팀 구독 서비스를 이끌고 운영합니다.
• 스업스의 성장을 주도하고, 고객사의 성장을 실제로 만들어내는 팀입니다.
• 마케팅, 디자인, 데이터, 리서치 등 Growh 와 관련한 폭넓은 개념을 이해하고 액션할 수 있는 '올라운더' 로만 구성합니다.

📍프로덕트 소개 : 그로스팀 구독 서비스

• 정식 오픈은 2024년 5월 베타 오픈, 10월에 정식 런칭했습니다.
• 100개 이상의 기업을 만나왔어요.
• 그로스팀 구독 서비스 살펴보기 : https://www.growthteam.it/

🧑‍💻 Growth Team 으로 합류하게 된다면

• 다양한 산업군과 비즈니스 모델의 고객사의 성장을 돕기 위해 수 많은 시도를 통해 인사이트를 얻고 배웁니다.
• 핵심지표 도출, 고객 퍼널을 설계하고 유입·구매·재구매·바이럴 관점과 CAC(고객획득비용), LTR(고객생애매출) 관점를 통합 고려하여 그로스 방향성을 도출합니다.
• 내외부 직군들과 협력하는 방식의 습득하고, 임팩트를 만드는 집단지성을 경험합니다.
• 스타트업/기업 성장에 필요한 개념들(그로스해킹, 린스타트업 등)의 이해를 바탕으로, 다양한 직군들과 함께 고객사의 성장을 만들어 냅니다.

[합류하면 함께 할 업무]

• 서비스 차원에서의 담당 고객사의 성장 매니징
• 그로스팀의 PM은 고객과의 관계를 구축하며 고객이 자사의 서비스를 통해 목표를 달성할 수 있도록 지원합니다.
• Data/Product 조직과 협업하여 신규 고객에게 성공적인 Onboarding 프로세스를 제공하며, 기존 고객이 그로스팀 구독 서비스를 잘 사용할 수 있도록, 운영 안내와 문의사항에 대한 커뮤니케이션을 직접적으로 수행합니다.
• 담당 고객사의 성장 문제를 해결하기 위해 그로스팀 구독 서비스에서 제공하는 그로스 마케팅을 직접 설계 및 제공합니다.
• 이 과정에서 내외부 직군들과 협력하고 프로젝트를 관리합니다.

• 그로스 마케팅 및 액션
• 고객사의 그로스 플랜을 설계합니다.(비즈니스 및 프로덕트, 핵심지표, 고객퍼널, 다양한 그로스마케팅 추천 등)
• 그로스를 실행합니다.
• 퍼포먼스 마케팅
• 웹사이트 전환율 개선(CRO)
• CRM 마케팅
• 바이럴&레퍼럴 마케팅
• 주간/월간 리포트를 작성합니다.
• 고객사의 만족도를 정기적으로 모니터링하며, 고객이 그로스팀을 통해 최대 효용을 얻을 수 있는 기회를 발굴합니다.

• 그로스팀 구독 서비스 개선
• 고객사의 비즈니스 요구사항을 이해하고, 이를 달성하기 위해 그로스팀에서 어떠한 가치를 제공하는지 설명합니다.
• 고객사의 요청과 문의사항을 정리하여 Product 조직에 전달하여 제품발전에 기여합니다.
• 고객사의 성장과 서비스의 생산성 차원에서 고도화를 빠르게 이뤄내어 고객사의 만족도를 높이기 위해 적극 참여합니다.

[자격 요건]

• 그로스 마케팅, 퍼포먼스 마케팅, CRO, CRM 등 다방면 경험이 있으신 분
• 프로덕트와 마케팅 데이터를 분석하고 인사이트를 제공하여 성장을 이끌어 본 분
• 프로덕트 또는 광고 매체에서 A/B 테스트를 설계하고 실행한 경험이 있는 분
• 가설과 데이터를 바탕으로 인사이트를 도출한 경험이 있는 분
• GA4, GTM, 마케팅 SDK, 사용자 행동 이벤트에 대한 구조적인 이해와 실무 경험이 있는 분
• 퍼포먼스 마케팅 매체에서 사용되는 데이터와 매체에 대한 기본적인 이해가 있는 분

[우대 사항]

• 팀을 채용하고 관리 경험이 있는 분
• 함께 사업을 만들고 성장시키는 오너십이 있는 분
• 다양한 기업 혹은 프로젝트를 동시에 맡아서 성장을 이뤄내신 분

[근무 조건]

• 정규직(수습기간 3개월)
• 주 5일(월~금) 근무

[합류여정]

• 서류접수 > 1차 온라인 인터뷰(컬처핏/직무 인터뷰) > 2차 대면 인터뷰(컬처핏/직무 심화 인터뷰) > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종합격
• 수습 기간 안내
• 모든 신규입사자는 3개월간의 수습 기간이 있으며 수습 평가 결과에 따라 고용에 적합하지 않다고 판단될 경우, 수습 기간이 연장되거나 채용 취소가 될 수 있습니다.

[기타사항]

• 스케일업스쿼드는 지원자의 역량을 최우선적으로 검토하고 있습니다.
• 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
• 스케일업스쿼드의 내규에 따라 채용 금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있습니다.